楚天都市报讯（记者张万军李辉）在低温封闭的食品加工厂生产车间内，工人们从早上8时干到晚上11时左右，这样的状态已持续了近50天，部分工人叫苦不迭。对此，武汉市江夏区的澳必福（湖北）食品有限公司相关工作人员称，工人加班纯属自愿，不存在强迫加班的情况，当地劳动监察部门已对此立案调查。

　　日前，江夏的刘先生反映，他的妻子在澳必福（湖北）食品有限公司（以下简称澳必福）上班，从事牛排分割工作。妻子每天从早上8时干到晚上11时左右，有时甚至更晚。公司不仅每天上班时间超长，而且从今年5月1日至今，只放了一天假。“公司的工人大部分都是附近村子的妇女，她们每天都在低温封闭的环境里工作，干的是体力活，劳动强度较大。最近两个月来，她们根本没办法得到合理的休息，非常辛苦，这样下去对她们的身体健康会产生不良的影响。公司的做法严重违反了国家的《劳动法》的相关规定。”刘先生称。

　　昨日上午，江夏区安山街澳必福公司一位男性工人告诉楚天都市报记者，从5月1日以来，公司确实只放了一天假，每天的上班时间一般从早上8时持续到晚上11时左右。澳必福的生产车间负责人许先生则表示，工人所反映的加班情况确实存在，但公司从未强迫工人加班，工人加班与否完全遵循自愿原则。

　　安山街道办一位负责人社工作的蔡姓工作人员介绍，对澳必福工人加班时间过长一事，江夏区劳动监察大队已经立案调查此事，并向该公司下达了整改文书。上月底，他曾陪同区劳动监察大队工作人员到该公司做调查取证。

　　记者查询发现，我国《劳动法》第36条规定：国家实行劳动者每日上班时间不超过8小时、平均每周上班时间不超过44小时的工时制度；同时规定，用人单位理应当保证劳动者每周至少休息一日。《劳动法》第41条规定，如果企业由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后能延续上班时间，一般每日不允许超出一小时；因特殊原因要延长上班时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长上班时间每日不允许超出三小时，但是每月不允许超出三十六小时。

　　新闻热线：法务部邮箱：中央人民广播电台节目覆盖情况反映热线：

　　在低温封闭的食品加工厂生产车间内，工人们从早上8时干到晚上11时左右，这样的状态已持续了近50天，部分工人叫苦不迭。对此，武汉市江夏区的澳必福（湖北）食品有限公司相关工作人员称，工人加班纯属自愿，不存在强迫加班的情况，当地劳动监察部门已对此立案调查。